Adaptación al Cambio
25 h
Formación Online
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Objetivos: 

El curso online de "Adaptación al cambio" permitirá al alumnado: Conocer el concepto de gestión del cambio y su impacto como profesionales del S. XXI  Identificar aquellas situaciones de cambio que nos afectan o afectarán en nuestro desarrollo personal y profesional. Conocer las competencias y habilidades básicas a trabajar y que tienen gran relación con la gestión del cambio. Conocer el ciclo del cambio, así como factores que propulsan y limitan el cambio. Aprender cómo ser un agente del cambio.

Contenidos: 

Gestión del cambio: conceptualización y contexto.

Introducción. ¿Qué es la gestión del cambio?. El cambio en el nuevo contexto social, económico y profesional. ¿Cómo nos afecta el cambio?. Los personajes en el cambio. Ventajas e inconvenientes de la gestión del cambio.

Competencias y habilidades básicas para la gestión del cambio.

Introducción. Capacidad de análisis. Mentalidad disruptiva. Gestión de personas y equipos. Adaptabilidad.  Comunicación.

El proceso de gestión del cambio.

Introducción. El ciclo del cambio. Factores que propulsan el cambio. Factores que limitan el cambio. Los 8 aceleradores del cambio. Herramientas para gestionar el cambio.

El papel del gestor del cambio.

Introducción. Transformación digital y su impacto en la gestión del cambio. Figura del gestor del cambio. Metodología para desarrollar un proceso de cambio. Liderazgo y cambio.

 

Acreditación: 
FUNDAE (Formación subvencionable)

Formación subvencionable ante la FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo) para la gestión de la formación continua de las empresas.

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Fundación Estatal para la Formación en el Empleo

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